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招贤纳士

产品经理-财务资金

职位描述:

  • 负责公司内部财务业务相关产品规划、落地;
  • 分析运营数据,及时发现并处理运营过程中各类问题;
  • 与运营、财务部门协调日常业务和系统之间的工作,推动提升运营、财务工作效率。

任职要求

  • 两年以上ERP/财务系统产品经理经验,技术或财务背景优先;
  • 有很强的产品owner意识,良好的自我管理能力、逻辑思维、抽象、沟通协调执行力。
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产品经理-运营方向

职位描述:

  • 负责业务营销方向的需求策划、创新设计工作;
  • 负责从用户调研、需求分析、产品设计到推动落地,以确保关键目标的达成;
  • 负责产品上线后数据分析、用户行为分析,不断完善产品;
  • 负责对市场竞品持续的跟踪和分析。

任职要求

  • 2年以上用户端产品策划工作经验,有运营活动类策划经验最佳;
  • 出色语言表达能力与文案功底与产品包装能力;
  • 较强的问题分析能力,判断能力及独立思考能力;
  • 熟悉交互、用户体验的知识;
  • 对数据敏感,注重数据驱动,强烈的执行力和结果导向意识。
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用户体验设计经理

职位描述:

  • 参与业务需求的整体方案设计,品牌建设;
  • 带领设计中心团队,为用户体验,前后端产品的交互设计,视觉风格负责;
  • 承担设计资源的管理,团队工作计划安排,团队成员成长工作;
  • 构建品牌的设计语言标准与规范。

任职要求

  • 有丰富的互联网产品交互与设计经验;
  • 具备市场营销,品牌传播的设计敏感度,具备视觉营销的功力与经验;
  • 五年以上的设计岗位工作经历,三年以上的设计团队管理经验;
  • 拥有符合年轻移动互联网用户群的审美感觉。
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产品经理-商家端

职位描述:

  • 负责后台业务系统相关产品的规划和落地;
  • 完成从产品设计、交付开发到正式上线的项目管理全过程。

任职要求

  • 三年以上后台产品设计经验,有电商或医疗健康行业从业经历;
  • 成熟的项目管理经验;
  • 有过财务系统、CRM、订单系统经验、数据统计系统项目经验的优先。
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产品经理-后台

职位描述:

  • 负责后台业务系统相关产品的规划和落地;
  • 完成从产品设计、交付开发到正式上线的项目管理全过程。

任职要求

  • 三年以上后台产品设计经验,有电商或医疗健康行业从业经历;
  • 成熟的项目管理经验;
  • 有过财务系统、CRM、订单系统经验、数据统计系统项目经验的优先。
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产品助理

职位描述:

  • 配合产品经理,对接业务需求,输出需求文档;
  • 协调UI、开发和测试团队,跟踪产品开发进度;
  • 收集用户反馈意见和建议,做好需求文档管理与跟踪;
  • 产品运营数据统计与分析;
  • 团队安排的其它工作。

任职要求

  • 大学本科计算机或相关专业;
  • 掌握Axure设计工具;
  • 良好的学习能力和沟通能力,踏实、并具备强大的执行力;
  • 强烈的责任心和上进心,具备良好的团队合作精神;
  • 开放心态,能够拥抱变化,不固执,乐于接受新事物。
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Java架构师

职位描述:

  • 负责核心系统的架构设计,重构、优化现有的技术架构,应对海量数据与高并发;
  • 应对业务快速发展,规划制定相应地技术规划,推动系统演进;
  • 解决重要项目中的关键架构问题和技术难题,负责项目中关键技术难点的攻关和预研;
  • 对开发团队进行技术指导和培训。

任职要求

  • 精通Java语言,对io、多线程、集合等基础框架有深入理解;
  • 熟悉Spring boot、Spring cloud,对微服务架构熟悉;
  • 四年以上使用JAVA进行web开发的经验,熟悉主流技术架构体系,对相关技术领域的开源产品有深入的理解;
  • 有大型分布式、高并发、高可用系统设计、开发和调优经验;
  • 具备较强的逻辑思维、沟通技巧、管理能力,能自我驱动;具有挑战精神,能应对业务高速发展;
  • 对技术与互联网有热情,对心理学改变世界有兴趣。
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开发工程师java

职位描述:

  • 负责公司门户网站(含移动版),后台系统的代码设计及研发;
  • 编写核心代码,带领团队共同完成平台/产品的开发和维护,并保证平台/产品高可扩展和可维护性;
  • 优化系统性能,安全加固,保证产品、平台安全稳定快速运行;
  • 解决系统运行中出现的故障和问题,同时提供数据库备份、性能优化、数据归档、数据统计分析等方案;
  • 编写研发过程中产生的规范化文档/接口文档等。

任职要求

  • 3年以上互联网行业研发工作经验;
  • 精通JAVA语言开发,具备OOP编程思想,精通面向对象程序设计,熟悉设计模式并能运用至项目;
  • 精通socket编程,熟悉网络协议(TCP/IP, HTTP),具有很强的网络问题排查能力;
  • 熟悉系统编程,了解多进程、多线程编程模型;
  • 对mysql,redis,memcache, mq 等常用基础组件有深入的了解。精通数据库设计,能够在系统和应用层进行数据库优化;
  • 掌握SSM框架及性能调优;
  • 良好的文档输出能力及丰富的网站服务架构经验,具备技术前瞻能力。
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开发工程师PHP

职位描述:

  • 参与产品初期的需求定义;
  • 根据最终的产品需求,完成设计方案,前台后台的开发和维护;
  • 基于框架开发服务器端各功能???,定期代码审查;
  • 进行自测,保障代码的完整性和稳定性。

任职要求

  • 3年以上互联网行业研发工作经验;
  • 精通PHP语言开发,具备OOP编程思想,精通面向对象程序设计及设计模式;
  • 精通socket编程,熟悉网络协议(TCP/IP, HTTP),具有很强的网络问题排查能力;
  • 熟悉系统编程,了解多进程、多线程编程模型;
  • 对mysql,redis,memcache, mq 等常用基础组件有深入的了解。精通数据库设计,能够在系统和应用层进行数据库优化,精通nosql等设计方案;
  • 具有大规模高并发系统的实战经验,精通分布式、事务、缓存、消息、负载均衡等机制的原理和实现;
  • 良好的文档输出能力及丰富的网站服务架构经验,具备技术前瞻能力。
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安卓工程师

职位描述:

  • 负责移动产品Android版客户端开发与维护;
  • 能够突破技术难关;
  • 对公司App的设计能够提供自己的意见;
  • 与数据分析、运营团队的配合,分析产品问题、瓶颈,并能够提出有效的解决方案;
  • 善于新技术的分享;
  • 良好的沟通能力。

任职要求

  • 本科及以上学历,计算机、软件工程相关专业,2-3年的Android开发经验;
  • 扎实的Java语言基础,熟悉面向对象、多线程编程、网络编程;
  • 熟练运用Android Studio、Git等开发工具;
  • 熟练掌握Android的API,理解Android的体系结构,掌握Android中View绘制、后台运行、数据存储、广播等原理;
  • 有Android Material Design、动画效果及完善的手机适配实际开发经验;
  • 对MVP、MVVP等其它Android架构有一定的理解;
  • 对服务器和客户端的交互有较深刻的了解;
  • 对常用的第三方库原理有所了解;
  • 2~3年电商、移动互联网android产品开发经验,至少参加过一个完整的商业级Android应用项目;
  • 有APP单元测试经验优先;
  • 性格开朗、活跃,善于沟通交流、带动团队气氛优先;
  • GitHub、博客等平台发布过作品者优先。
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IOS工程师

职位描述:

  • 基于IOS平台进行软件产品开发;
  • 参与软件的分析、设计、编码和测试过程;
  • 参与项目重点、难点的技术攻坚;
  • 跟进iOS平台的新技术并应用到软件产品中。

任职要求

  • 1年以上Objective-C和Cocoa编程经验,有独立开发应用的能力;
  • 熟悉IOS平台架构、主要组成和工作模式,熟悉常用的设计模式;
  • 掌握常用的网络通讯协议和数据库技术;
  • 思路清晰,具有良好编码风格和团队合作精神;
  • 有在AppStore发布过作品的优先。
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运维工程师

职位描述:

  • 网站服务器等软硬件运维;
  • 系统搭建和应用部署支持;
  • 各类故障及事务的应急响应;
  • 运维自动化平台搭建维护。

任职要求

  • 2年以上运维相关工作经验;
  • 熟悉网站运维工作,对Linux有深入了解,能熟练部署常用软件;
  • 熟练使用shell、python/perl或其他脚本语言,有一定的开发经验优先;
  • 熟悉lxc/docker等容器技术、puppet/ansible等自动化工具;
  • 对运维工作有热情,学习能力强,有责任心和良好的沟通能力。
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测试工程师

职位描述:

  • 参与产品需求分析,依据需求编写功能测试用例;
  • 基于测试用例进行开发功能测试,并做好BUG管理;
  • 对于项目开发进度,做出风险提示和预警;
  • 对于业务部门反馈的BUG,做好描述,验证和分析,跟踪BUG修复情况;
  • 对于测试出现的问题进行BUG归纳,促进开发质量提示;
  • 日常做好系统回归测试;
  • 深入理解产品功能,提出非功能性测试需求。

任职要求

  • 两年以上ERP/本科以上学历,计算机相关专业,有扎实的计算机基础知识;
  • 具有2年以上软件测试经验,独立承担多个项目测试负责人,有大型项目测试经验;
  • 良好的沟通能力和协作能力,做事积极主动;
  • 熟悉数据库,具备一定的SQL技能者优先,有手机客户端测试经验者优先。
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会计经理

职位描述:

  • 健全公司的会计核算体系,按上市公司标准完善会计核算体系和财务相关制度与流程;
  • 参与日?;峒坪怂愎ぷ?,编制个别财务报表、集团合并财务报表、安排国地税税务申报等事项;
  • 完善公司内控体系,严格把控公司费用开支,不断识别各项风险点并完善相关制度与流程;
  • 定期组织资产的清查盘点,保证资产的完整,合理使用,管理会计资料的保管和定期归档工作;
  • 完成企业融资各阶段投资人尽调、企业年审、股改等配合工作。

任职要求

  • 本科及以上学历,会计学或相关专业,至少具有中级会计职称,AICPA、UICPA、ACCA、MBA;
  • 熟悉高新技术型企业、互联网背景的上市公司会计核算、税务业务的实际操作,或具有2年以上大中型集团企业同级岗位工作经验;
  • 熟悉企业IPO申报相关工作,有四大从业经验并主持IPO项目经验者(高级项目经理以上级别)优先考虑;
  • 熟练应用Oracle EBS、SAP等财务软件,熟练使OFFICE、SPSS、Mysql、Tableau各类软件;
  • 沟通好,有团队协作性,抗压性强。
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品牌公关经理

职位描述:

  • 根据公司发展战略规划,准确把握公司的品牌定位,进行公司公关品牌战略规划及品牌体系建设,树立良好的品牌形象;
  • 全面负责公司品牌对外推广方案的整体公关策划,建立和发展公司的品牌文化;
  • 负责媒介活动策划,实现公关目标;负责媒体资源整合,与各大媒体进行策划沟通、合作洽谈,与媒体保持有效沟通,并建立长期稳定的合作关系;
  • 监控公关舆情,具备?;匾馐?,能及时与相关媒体进行积极沟通,进行?;卦ぞ⑼咨拼?;
  • 与相关政府部门建立广泛良好的关系;
  • 优化部门的组织架构、职责分工、绩效管理和公关费用的整体控制工作,实现组织精简、高效。

任职要求

  • 本科及以上学历,3年以上品牌公关工作经验,1年以上管理经验;
  • 熟悉品牌公关传播,对品牌建设有独到的见解,有互联网公司从业经验者优先考虑;
  • 熟悉各类媒体的状况,有新媒体运营传播经验,了解媒体运作流程,拥有丰富的媒体资源、人脉资源;
  • 有较强的媒体分析能力、媒体沟通能力、文字组织能力,出色的人际交往能力及?;卮砟芰?;
  • 有大型互联网公司公关部、媒介部工作经验者优先考虑;
  • 具备良好的团队合作精神和丰富的团队管理经验,能在较大的压力下带领整个团队实现公关目标。
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SEM主管/经理

职位描述:

  • 针对公司网络营销部业绩指标,制定SEM推广策略和可执行方案,对SEM工作总体把控;
  • 与各SEM渠道商对接,利用百度、谷歌、360、搜狗等搜索引擎进行公司业务推广,管理和优化广告效果、对资源量及成本负责;
  • 根据投放数据,每日进行投放数据分析,按周、月、季度、全年做SEM推广总结,优化投放机制;
  • 根据推广方案和业绩指标,参与SEM投放专题页策划,上线并做后期投放效果数据分析;
  • 根据公司业务需求,指定可行性投放方案,对结果进行优化把控;
  • 负责部分其他付费渠道的推广优化工作。

任职要求

  • 本科以上学历,三年以上SEM工作经验,精通百度、360、搜狗等效果投放;
  • 具备一定的策划能力和文案撰写能力,善于挖掘用户体验及策略方向;
  • 具备优秀的执行能力与结果把控能力;对数据敏感,具备较强的分析能力;
  • 有教育类企业SEM推广经验优先考虑;
  • 有团队管理能力,并具有自我职业提升意愿者优先。
投递简历

SEO主管/经理

职位描述:

  • 负责公司线上的优化和推广,提升访问流量及知名度;
  • 分析、评线上效果,制定方案并操作运营;
  • 负责百度、360、搜狗等竞价广告的决策、投放、优化和管理;
  • 监控和研究竞争对手及其他网站相关策略,提出合理化建议及应对措施;
  • 监控、分析、评估网站的关键词,设定关键字策略,提升搜索引擎流量份额;
  • 实时关注广告效果报告,能总结竞价排名规律,对竞价关键词进行整理和数据分析,能有效的对其进行评估,根据相应的搜索引擎、同行竞价排名进行实时调价。

任职要求

  • 2年以上相关经验 有软件行业工作经验者优先;
  • 熟悉各大搜索引擎的排名机制、抓取特点、优化原则,熟悉SEM,SEO等互联网营销手段,会使用dreamweave、PS等工具优先;
  • 有独立的思维方式,广泛的互联网知识,注重SEO流量收取及策略的分解;
  • 有较强的沟通协调能力,能够积极主动的推动、协调各部门配合,并顺利完成任务;
  • 能承受一定的工作压力,学习能力强、执行力强。
投递简历

APP流量运营主管/经理

职位描述:

  • 负责公司APP产品推广,制订推广方案和费用,并不断进行分析和效果评估,提升APP用户量和活跃度,完成公司APP推广的绩效指标;
  • 熟悉和掌握在各应用市场的推广规则和技巧并负责推广行为的落地;与各个主流iOS/Android市场渠道合作,跟进及维护合作关系,充分挖掘渠道资源,并进行排期投放;
  • 通过数据和用户反馈,分析用户需求、行为,引导和维护核心用户,提升用户留存;
  • 进行推广渠道数据监控和反馈跟踪,有针对性调整推广策略;
  • 负责收集移动互联网行业市场信息,分析竞品市场推广情况;
  • 按时完成领导交办的其他工作任务。

任职要求

  • 本科以上,3年以上APP产品推广相关工作经验;有较丰富的人脉资源,有电商、金融类APP推广经验优先;
  • 熟悉iOS和Android平台及各类互联网App产品,对App的推广和运营有自己的认识;
  • 熟悉移动互联网,了解各类应用市场、应用社区的推广规则;
  • 了解应用商店的发展,对业务发展有创新的想法,并愿意去实践;
  • 较强的文案策划、活动组织能力,数据分析能力,及一定的领导能力;熟练的口头与书面表达能力;
  • 工作积极主动,有较强的沟通能力及逻辑思维能力。
投递简历

流量运营经理

职位描述:

  • 负责app流量运营工作,搭建智能化流量运营体系,通过更精准的内容和服务推荐,提升用户体验和感受,进而提升用户的粘性;
  • 负责市场化外部流量经营体系,建立完整的开放流程和机制,通过合适的渠道及表现形态,实现流量价值化;
  • 建设开放平台的运营机制和标准,形成健康的生态。

任职要求

  • 有5年以上移动互联网广告体系或流量体系工作经验及相关资源;
  • 熟悉移动互联网各种广告形态特征,具备数据化分析和运营的能力,对流量的智能分配有自己的想法;
  • 了解流量投放系统运作模式和框架体系,有精准推荐成功案例;
  • 擅长和人沟通、协调组织能力强,具备很强的资源整合能力。
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平台运营经理/总监

职位描述:

  • 负责平台整体营销、推广等系统经营性工作、制定运营战略方针并提出长期发展规划;
  • 负责运营团队的岗位建设,制定各岗位员工的岗位职责;
  • 统计与分析平台各类数据信息,提出建设性的优化和改进策略;
  • 带领团队开展整体方案的开发、运营、拓展和客户关系维护;
  • 在方案推广期分析并把握用户需求,对项目的建设、监控、敦促内容及时更新与完善。

任职要求

  • 大专及以上学历;
  • 3年以上平台从业经验及产品运营、销售经验,计算机、市场营销及相关专业;
  • 熟悉平台用户沟通技巧并具有良好的线上、线下销售能力,具有较强的数据分析能力;
  • 独立承担过项目运营工作经验者优先;
  • 具有知名企业、标杆企业从业经验者优先。
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用户运营主管/经理

职位描述:

  • 通过数据挖掘/产品分析,制定用户运营策略并推进执行,持续提升产品用户活跃度;
  • 建立有效的用户激励制度和成长体系。通过用户触达、分层管理、活动策划、权益包装等各类运营手段和方式引入新用户,提高老用户活跃度;
  • 发现、培养并维护核心用户,稳定核心用户群体;
  • 了解常见渠道特性,制定针对性的运营策略。

任职要求

  • 有一定的文案、运营、营销策划功底为佳;
  • 对用户行为变化高度敏感,关注细节,数据意识强,能敏锐地通过数据发现问题;
  • 逻辑能力、执行/推动力较强,能够联合各方协作快速落地,与工程师无缝沟通;
  • 有突破/创新能力;
  • 三年以上互联网工作经验,本科以上学历为佳。有2年以上社区类相关产品的用户运营经验者优先。
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内容运营主管/经理

职位描述:

  • 负责公司移动产品相关内容运营,负责团队的整体管理,根据公司和部门目标制定运营策略,带领团队达成目标;
  • 深度市场用户内容需求,制定内容运营方向,开拓多种渠道获取内容,提升内容的数量质量,满足用户需求;
  • 与多部门沟通协作,充分整合和运用资源,为产品内容服务;
  • 负责制定部门运营规范及工作流程,确保内容结果及团队工作有序开展,并推动产品开发。

任职要求

  • 互联网内容管理、运营领域3年以上经验,具有教育、心理咨询相关类产品、内容运营工作经验者优先;
  • 有知识付费领域原创内容从业经历,对于心理咨询领域内容具有判断和识别能力;
  • 具有战略思维,了解互联网媒体发展及用户需求,对移动互联网媒体运营有独到见解;
  • 具有优秀的沟通协作能力,执行力强,以结果为导向;
  • 积极进取,具有极强的责任心及抗压力。
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数据运营主管

职位描述:

  • 搭建运营业务分析体系,对运营数据进行监控分析,根据数据情况快速有效的定位问题并提出解决方案;
  • 分析用户特征、行为路径、转化率、活动效果等运营核心数据,提供数据反馈和建议;
  • 深入理解业务,通过各类数据分析发现业务趋势,发掘可能存在的业务提升点;
  • 对运营数据进行挖掘和分析,对运营策略搭建及拟定予以数据支持;
  • 管理及优化运营数据分析???,建立异常预警机制;
  • 结合业务发展需求,定期进行数据分析报告撰写及数据汇报工作。

任职要求

  • 本科以上学历,2年以上互联网业务数据分析经验;
  • 熟悉MS Office、统计、数据分析、数据挖掘等相关领域知识、算法;
  • 热爱互联网行业,富有创业精神,主动性高,并有良好的抗压能力和充分的责任心;
  • 优秀的主动意识,结果导向的思维方式。
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新媒体运营(经理/总监)

职位描述:

  • 负责公司细分市场的官方的微信及新媒体群(微博、社交媒体等),负责新用户的规模增长和粉丝群的长期维护;
  • 搭建新媒体矩阵体系,制定新媒体营销推广策略与运营策略;
  • 带领细分市场新媒体团队,对用户规模及新媒体传播目标负责;
  • 制定目标分解计划,基于内容生产、平台运营、粉丝运营、渠道推广等各方面推进落实执行;
  • 负责与各类渠道的商务关系拓展、维护,拓展新渠道实现粉丝沉淀及口碑积累;
  • 对新媒体数据进行整体数据分析,持续提出优化方案并跟踪运营效果。

任职要求

  • 熟悉社会化媒体营销体系,包括微信、公众号、微博、社交媒体等;
  • 思维活跃,有营销策划能力,对媒体营销趋势变化敏感,能够准确把握受众心态,有针对性的进行内容生产创作;
  • 2~3年新媒体运营相关工作经验,有较全面的营销项目经验;
  • 新闻、广告、营销等相关专业,有营销策划、网络推广等工作经验优先;
  • 良好的沟通表达能力,具有一定的书面表达能力;
  • 优秀的学习能力,能快速接受新兴事物及文化,善于应用新理念做营销策划;
  • 积极主动,具备较强的执行力。
投递简历

培训运营-咨询师专业领域方向

职位描述:

  • 负责咨询师的课前、课中、课后的培训管理;
  • 负责新咨询师的培训及跟踪,通过在线培训和社群沟通的方式能够使入驻咨询师快速认同我们的企业文化和经营理念,并熟知平台服务规则;
  • 建立和健全心理咨询师在平台上整个的成长体系和考核标准;
  • 跟踪培训效果,及时接受反馈和改进;
  • 根据咨询师的反馈,完善产品,推动业务发展;
  • 配合线上、线下的培训课程开展。

任职要求

  • 本科以上学历;
  • 互联网公司2年以上的培训经验;
  • 良好的逻辑思维和文案撰写能力;
  • 熟练使用PPT;
  • 有成功的培训项目经验;
  • 善于沟通,懂得资源协调,以达到工作目标;
  • 最好有心理咨询资格证,并熟悉心理咨询领域。
投递简历

社区运营-通知中心运营

职位描述:

  • 负责壹点灵咨询师社区内容运营;
  • 收集整理运营素材,与咨询师进行互动;
  • 主动收集各种产品意见建议,转化为产品改进意见;
  • 参与咨询师社区线上及线下活动策划。

任职要求

  • 本科及以上学历,心理学相关专业优先考虑;
  • 敏锐的热点捕捉能力,良好的文字表达能力;
  • 视角独特,思维活跃,对活动策划,推广、运营流程有深入了解,熟悉线上推广;
  • 热爱互联网,愿意投身于心理健康事业;
  • 具备良好的沟通能力及服务意识,能够承受一定的压力;
  • 意志坚定,有良好的团队合作精神,能够长期稳定工作。
投递简历

审核人员

职位描述:

  • 制定入驻标准、流程、审核、入驻考试体系的建设,把控招募专家的入驻质量;
  • 能够辨别确认专家信息真实性,保证入驻心理咨询师质量和信息真实。

任职要求

  • 大专以上学历,2年以上审核相关工作经验;
  • 有心理学背景优先。
投递简历

高级招聘专员

职位描述:

  • 负责公司紧急需求人员的筛选和招聘;
  • 负责扩宽公司招聘渠道;
  • 负责招聘体系的流程建设和完善;
  • 完成上级交办的其他工作。

任职要求

  • 本科及以上学历;
  • 三年以上人力资源招聘经验,互联网行业优先考虑;
  • 熟悉国家相关的政策、法律法规;
  • 主动性强,学习能力好,有较强的责任心和抗压能力;
  • 具备优秀的人际沟通能力,思维缜密,关注细节;
  • 猎头公司招聘经验优先考虑。
投递简历

招聘专员

职位描述:

  • 根据公司各部门招聘需求发布招聘信息,收集简历并根据岗位要求筛选简历;
  • 积极主动开拓各种招聘渠道搜索人才、挖掘人才,维护并拓展招聘渠道;
  • 独立完成候选人初试,配合部门主管安排复试;
  • 持续跟踪评估人才入职后的工作情况,定期面谈;
  • 更新和维护人才储备库;
  • 认真完成领导分配的各项工作任务。

任职要求

  • 本科毕业,2年以上招聘工作经验,有猎头工作经验或互联网行业工作者优先;
  • 具有主动搜索人才、挖掘人才的能力;
  • 形象气质佳,有较强的语言表达能力、沟通能力、组织协调能力;
  • 有较强的职业素养及责任心,吃苦耐劳,能承受较大工作压力;
  • 认同公司企业文化。
投递简历

心理咨询助理

职位描述:

  • 在线解答客户的网络咨询,了解客户基本情况并建立初步信任;
  • 根据客户实际情况,推荐合适咨询师并合理安排咨询时间,帮助用户进一步解决烦恼;
  • 负责客户档案建立与维护,对客户资料进行有效规范管理;
  • 定期回访客户咨询效果,并把需求反馈给产品部推进产品优化,定期对咨询安排等工作进行总结优化。

任职要求

  • 大专及以上学历,市场营销等相关专业;
  • 熟悉互联网络,熟练使用网络交流工具和各种办公软件;
  • 对与人际交往有较浓厚的兴趣,了解心理学者优先;
  • 有较强的沟通能力和抗压能力,目标导向。
投递简历

市场总监

职位描述:

  • 研究行业发展趋势与目标用户群体变化特征,结合公司战略目标与产品现状,负责规划公司中长期市场营销战略,为最高决策层提供战略性建议,提升产品与公司的市场影响力;
  • 基于对产业政策的深刻理解及洞察,敏锐把握市场动态和市场方向,根据市场战略,制定差异化的市场策略,制定产品内外部传播策略,实施市场活动及品牌传播计划及预算把控,提高公司品牌知名度与美誉度;
  • 负责全渠道精准营销流量的获取与转化指标,分析渠道效率,制定并优化营销方式,合理配置资源:包括SEM、SEO、ASO、移动应用市场、DSP等渠道管理、营销策划等;
  • 研究社会化营销工具与新生代用户群体特征,善用社交媒体与流媒体来最小化市场活动的投入和最大化产出,形成广泛品牌影响力;
  • 搭建?;揽靥逑?,组织应对重大?;ぐ?,能够有效地处理对产品、公司品牌形象、口碑有直接影响的重大?;录⒁虼瞬扇「慕胧?;
  • 维护与开拓合作渠道伙伴、政府、媒体及相关企业间的积极交流与良好合作关系,保持强大的外部影响力;
  • 开展系统的用户研究,产出市场调研报告,供产品部门调整产品策略,支持产品优化与系统提升,改善用户体验,支持运营部门提升运营策略有效性;
  • 负责市场中心的团队建设、人才培养、绩效管理等工作,打造一支高效而有创新力的团队。

任职要求

  • 本科及以上学历,市场营销相关专业者优先;
  • 8年以上市场营销工作经验,其中5年以上知名互联网公司市场营销经验、3年以上市场总监经验,有国际4A公司经验者佳;
  • 有丰富的行业资源、渠道资源与市场推广、品牌传播经验, 能够有效推进项目快速落地,预判营销的效果,支持公司的快速成长;
  • 责任心强、自我驱动、乐观积极、抗压性强、用户思维;
  • 卓越的学习能力与市场敏锐度,优秀的谈判沟通能力与团队协作能力,突出的数据分析与市场调研能力;
  • 有创业精神,适应快节奏的工作环境,对心理学改变这个世界有浓厚的兴趣;
  • 有丰富的团队建设、人才培养与管理经验。
投递简历

运营总监

职位描述:

  • 负责运营策略的制定、管理与执行,并对执行过程进行监督、控制和协调,完成公司运营指标;
  • 负责用户互动策略制定,通过与用户互动、提升用户服务和用户体验等方式提高用户转化率、活跃度、留存率、增强用户粘性和生命周期;
  • 负责运营活动策划,活动规则与流程设计,活动组织和安排,活动效果评估等相关工作;
  • 挖掘潜在优质用户,提升用户的贡献能力和规模,通过针对不同类型客户的分析,运用不同的运营形式提升用户信任度和用户体验;
  • 对运营数据进行关键指标的分析,撰写运营分析报告,有正对性地调整运营策略;
  • 参与公司战略方向及经营目标讨论及制定,向公司高层提供运营及发展的建议;
  • 负责运营部们的团队建设、人才培养、目标管理等相关工作。

任职要求

  • 本科及以上学历,5年以上知名互联网及移动互联网企业运营管理经验;
  • 有较强的沟通、组织、协调能力,分析及解决问题的能力;
  • 有丰富的团队建设、人才培养及管理经验;
  • 大局观,愿意和创业团队一起努力,抗压性强,心态积极阳光。
投递简历

心理知识工程师

职位描述:

  • 负责公司心理咨询等相关领域知识图谱及知识库的建设,包括数据采集、整理、加工、维护和优化;解决知识在提取、表达、转换、运用等环节中遇到的问题;
  • 负责公司咨询辅助系统的建立,包括从咨询指南、文献中抽取知识,并实现基于咨询知识的推理引擎;
  • 参与知识库、推理引擎等软件平台和工具的软件功能设计,完成部分功能的算法及原型实现;
  • 参与知识工程、语义本体相关的新技术和发展方向的跟踪调研。

任职要求

  • 计算机、信息管理、情报学、知识工程等专业硕士及以上学历;
  • 具有一年以上相关经验,至少熟练掌握一门编程语言;
  • 对人工智能、自然语言处理、文本(数据)挖掘、机器学习等领域的基本原理有一定了解者优先;
  • 熟练使用MS office等办公日常软件,有基本的英文读写能力;
  • 有较强的责任心,客观严谨,精益求精的工作态度以及积极的团队合作精神。
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心理测试研究员

职位描述:

  • 进行心理测试的研发、试测及修订,基于对相关前沿研究及大众心理/行为的洞察和理解;
  • 负责测试相关文案写作,测试结果报告的数据可视化等;
  • 利用相关数据进行用户解读、人群细分等工作,并将数据进行可视化,撰写研究报告,协助公司更深入了解用户需求。

任职要求

  • 本科及以上学历,心理学、社会学或社会工作专业;
  • 有专业心理量表的研发经验,具备学术研究与写作能力, 具备优秀英文阅读与中文写作能力;
  • 熟练使用excel/SPSS/R等数据分析软件,会使用Atlas ti或Nvivo软件加分;
  • 开放性思维,不局限于现有内容方向与形式,愿意打破常规。
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咨询AI算法研究员

职位描述:

  • 针对心理咨询大数据的特点和真实的心理学问题,设计开发人工智能和机器学习(深度学习)算法,提高人工智能的预测能力和可解释性。

任职要求

  • 对人工智能和机器学习(深度学习)算法有浓厚的兴趣和深入的研究经验;
  • 具有丰富的算法设计和开发经验;
  • 在人工智能领域顶级期刊、会议上发表过学术论文者优先;
  • 在心理学、医疗等人工智能领域有相关研究经验者优先。
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深度学习系统研究员

职位描述:

  • 参与深度学习平台的设计与研发,为大数据工业级应用条件下的深度学习提供核心技术;
  • 对深度学习最新算法与架构进行调研,实现,并进行改进;
  • 和垂直业务线的研发部门紧密协作,根据需求进行应用算法调研,实现,与调优。

任职要求

  • 熟悉主流Deep Learining框架(Tensorflow, Caffe/Caffe2, CNTK, pyTorc, MXNet等),对内部结构及原理有深入了解者优先;
  • 对深度学习数学原理和底层算法有浓厚兴趣;
  • 参加过深度学习相关比赛经验者优先;
  • 在心理学、医疗等人工智能领域有相关研究经验者优先。
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自然语言处理算法研究员

职位描述:

  • 从事前沿的自然语言处理技术,深度学习技术的研发;
  • 将自然语言处理以及深度学习技术应用到心理学领域,进行心理学相关信息抽取,知识图谱,文本理解,自动问答,多轮对话等算法和系统的研发。

任职要求

  • 计算机科学,电子工程,统计学,应用数学,心理学,信息科学或相关领域具有研究生学位(博士学位优先);
  • 很强的自然语言处理,机器学习以及数据挖掘背景;
  • 很强的软件开发能力,熟练掌握至少一种编程语言,如Python,Java或C++;
  • 熟悉机器学习相关工具尤其是深度学习相关工具,比如scikit-learn, tensorflow, keras等;
  • 熟悉自然语言处理相关工具,比如nltk,gensim等,实现过自然语言处理相关算法者优先;
  • 具有创造性,独立工作能力和自我激励精神;
  • 具有团队合作精神以及良好的沟通能力;
  • 良好的英文阅读和写作能力;
  • 撰写发表过高水平学术论文者优先。
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